13 octobre 2025

La CPME entendue : baisse de la CVAE, une victoire pour les PME

Le 3 octobre 2025, La CPME se félicite que le gouvernement ait entendu la voix des entrepreneurs en annonçant...

13 octobre 2025

PME, comment innover sans exploser votre budget ?

Chefs d’entreprise, l’innovation n’est pas qu’une affaire de grands groupes ou de budgets colossaux. Elle repose avant tout sur la créativité,...

13 octobre 2025

BUDGET & DEFENSE DES ENTREPRISES

Amir Reza-Tofighi a accordé une longue interview au Parisien publiée ce matin. S’il a annoncé que la CPME ne participerait pas au...

13 octobre 2025

Les PME face à la crise politique

La démission du Premier ministre et du gouvernement fraîchement nommé en début de semaine, a fait basculer le pays...

13 octobre 2025

Economie de la fonctionnalité : la DGCCRF publie une fiche pratique

Fin septembre, la Direction générale de la Concurrence, de la Consommation et de la Répression des Fraudes (DGCCRF) a publié...

A vos agendas !

Nos prochains évènements

octobre

01oct8h3013h00Salon Résolution Charente-Maritime : la journée des solutions RSE organisé par Placeco

06oct9h3011h00"Intégration & Recrutement : Comprendre le droit au séjour des étrangers" organisé par la Direction Départementale de l'Emploi, du Travail et des Solidarités (DDETS)

novembre

06nov11h4514h00Déjeuner CPME 17

13nov8h3010h00Café-rencontre : l'Urssaf allié de votre protection sociale

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Un CE pour tous

Nos enjeux pour les chefs d’entreprise

Notre objectif : donner aux TPE/PME la place qu’elles méritent.

Forte de ses fédérations professionnelles et de son réseau territorial, la CPME s’engage avec dynamisme dans 4 combats pour que les entreprises prennent toutes leur part dans la réussite économique de la France :

encourager la prise de risque au lieu de la sanctionner : c’est-à-dire adapter les normes aux spécificités des PME, maîtriser les coûts du travail et de la fiscalité et sécuriser le statut du chef d’entreprise et de sa famille ;
créer un environnement favorable au développement des TPE/PME : rééquilibrer l’environnement économique concurrentiel, favoriser leur développement en France et à l’international et faire de la formation un levier de croissance des entreprises ;
être moteur de l’innovation et du développement responsable et durable : encourager la RSE et l’innovation dans les entreprises, réinterroger leur mode de fonctionnement, anticiper les mutations liées au numérique ;
favoriser un dialogue social serein et non contraint en redonnant du sens au paritarisme et en encourageant le dialogue direct entre le dirigeant et les salariés.